为全面检验学期工作成效，精准把脉学院发展方向，12月4日下午，酒店烹饪学院期中督导工作会议在季子楼317会议室隆重举行。学校党委书记杭国金、校长王劲、党委副书记陈晓霞、副校长戴卫银携督导评估处、学生发展处、教师发展处、产学合作处、教务处、纪检室、后勤处等相关职能部门负责人莅临指导。酒店烹饪学院书记王海燕、副院长王小平、田君及全体行政管理人员与会。会议由督导评估处处长蒋国强主持。

会议在务实而热烈的氛围中拉开帷幕。学院副院长王小平首先代表学院对各位领导的莅临表示热烈欢迎。他指出，酒店烹饪学院作为一个新生学院与团队，始终在探索中前行，在“边走边问、边问边学”中不断成长，衷心感谢学校各职能部门长期以来的大力支持与悉心指导。

随后，王海燕书记从党建引领、德育体系、常规工作三个维度系统介绍了学院整体运行情况。她强调，学院坚持以党建为统领，全面激发干事创业活力；逐步构建特色德育体系，“立德树人”成效显著；扎实做好各项常规工作，有力保障了学院平稳高效运行。田君副院长聚焦教学科研与产教融合，详细汇报了阶段性成果：教学工作基础扎实，有序完成了185名学生的职业资格认定及相关专业学业水平测试，并积极推进二期建设论证；产教融合与社会服务成果丰硕，成功举办多期社会培训，在技能大赛中取得历史性突破，组织大型志愿服务超200人次，海外合作平台建设稳步推进；师资队伍结构持续优化，科研能力稳步增强。

王小平副院长补充汇报了学院概况和工作亮点。充分肯定了全院师生携手并进、共创历史的拼搏精神，同时也直面学院发展中的挑战：教学区与实训基地分布较广，管理覆盖面大；师资队伍存在断层风险，年轻后备力量亟待补充；学生规模持续增长，管理压力与实训资源保障、安全管理的责任同步加重。

听取汇报后，各职能部门负责人结合各自工作领域进行了精准反馈与建设性指导。学生发展处石荣锦处长肯定了学院学生工作的巧思与班主任队伍的战斗力；教师发展处王东副处长赞扬学院底蕴深厚、前景广阔，并创新性提出构建“酒店烹饪数字化生态”，推动“标准出海、品牌出海”的建议。教务处范庆斌副处长表示酒烹学院教学常规扎实与教务处沟通密切教学大赛成果喜人，希望学院将比赛成果融入日常课堂造福于学生。产学合作处郭尧副处长感谢学院日常工作中给予的支持，表示将调研学院提出的资格认定项目争取早日落地。纪检室沈瑞艳科长肯定了学院将党风廉政建设摆在了重要的位置，希望学院将廉政要求贯穿于日常保障学院的好质量发张。后勤处蒋楠科长作为在学院工作17年的老兵，他深感酒烹学院发展到今天的不易，也郑重表态日后会支持学院发展为学院贡献自己的力量。

戴卫银副校长对学院领导班子的凝聚力与战斗力给予高度评价，他指出海燕书记热情睿智、小平副院长充满活力和责任感、田君副院长理性沉稳。对学院支持对口帮扶岚皋职校工作表示感谢，同时就加快师资建设、加大宣传力度提出期望。

陈晓霞副书记认可学院“德育为先”的明确方向，要求学院厚植德育根基，淬炼特色活动，赋能成长成才，并期待学院在劳动教育方面做出更大贡献，为全校提供示范。

学校党委书记杭国金用“新学院，大能量；新基地，大发展”高度概括了学院的建设成效。他指出，学院工作扎实、成效显著，充分体现了全体教师的用心与投入。面对即将展开的、与学院密切相关的二期建设，他要求学院提前谋划、科学布局，将其打造成为人才培养与师资发展的优质样本，坚信酒烹学院的前途必将灿烂辉煌。

会议最后，王劲校长为学院未来发展擘画蓝图、指明路径。他强调，学院需立足长远，系统规划：要深化专业群建设，走“做精做强”特色发展之路；要升级产教融合模式，建设高水平实践平台；要拓展政校企合作深度，创新全链路人才培养机制；要重视教学评价体系改革，深入探索与实践工匠精神培育。他鼓励学院将发展任务按短、中、长期科学分解，目标清晰、稳步推进，坚信在全校支持下，酒店烹饪学院定能蒸蒸日上，迈向更加辉煌的未来。

本次期中督导工作会议既是对酒店烹饪学院前期工作的全面检阅，更是对学院未来发展的有力助推。会议凝聚了共识，指明了方向，注入了动力。酒店烹饪学院全体师生必将以此次督导为新的起点，凝心聚力，锐意进取，为谱写学校高质量发展新篇章贡献更多“酒烹”力量。